Kvalifikasjoner
Definer kvalifikasjoner for å etablere et sett yrkesstandarder eller nødvendig jobbrelatert opplæring for personell, oppgaver, yrkeskategorier og arbeidsordreaktiviteter. Etter at en kvalifikasjon er definert, tilknytter du kvalifikasjonen til personell, oppgaver, yrkeskategorier og arbeidsordreaktiviteter for å etablere kriteriene dine for kvalifikasjonshåndhevelse av arbeidsaktiviteter. Kvalifikasjonshåndhevelse fastslås av installasjonsparameteren WOQUAL.
Hvis du bruker kvalifikasjonshåndhevelse, kan du bare tilordne eller planlegge en medarbeider med nødvendige kvalifikasjoner til å utføre arbeid som krever kvalifikasjoner. Hvis en kvalifikasjon er tilknyttet en yrkeskategori, oppgave eller arbeidsordreaktivitet, må den ansatte ha kvalifikasjonen i personalposten sin. Medarbeiderkvalifikasjoner er aktive hvis medarbeideren har fullført nødvendige opplæringskurs eller krav for kvalifikasjonen og kvalifikasjonsvarigheten ikke er utløpt.
Du kan også definere kvalifikasjoner som opplæringsposter for å opprette en historikk for jobbrelatert opplæring som medarbeidere får som ikke trenger sporing for kvalifikasjonshåndhevelse.